U Republici Hrvatskoj, poduzetništvo žena postaje sve važnija tema u kontekstu gospodarskog razvoja i socijalne jednakosti. Razvoj strategije koja će poticati poduzetništvo žena može imati značajan utjecaj na poboljšanje njihova položaja u društvu, ali i na cjelokupno gospodarstvo. U ovom članku razmotrit ćemo ključne aspekte koje bi takva strategija trebala obuhvatiti, izazove s kojima se žene poduzetnice suočavaju te mogućnosti koje su dostupne za njihovo osnaživanje.
Jedan od prvih koraka u razvoju strategije jest prepoznavanje specifičnih potreba žena poduzetnica. Iako je u posljednjih nekoliko godina došlo do povećanja broja žena u poduzetništvu, mnoge od njih se suočavaju s preprekama kao što su nedostatak financijskih sredstava, manjak mentorstva, te stereotipi koji okružuju žene u poslovnom svijetu. Važno je stvoriti okruženje koje će omogućiti ženama da lakše pristupe sredstvima potrebnim za pokretanje i razvijanje svojih poslovnih ideja.
Financijska podrška je ključna komponenta strategije. Iako postoje različiti programi i fondovi koji su namijenjeni potpori poduzetništva, žene često nemaju dovoljno informacija o tim mogućnostima. Potrebno je razviti informacijske kampanje koje će educirati žene o dostupnim izvorima financiranja, uključujući EU fondove, nacionalne potporne programe i privatne investitore. Osim toga, potrebno je osigurati i lakši pristup kreditima za žene poduzetnice, što može značajno olakšati njihovo poslovanje.
Osnaživanje žena kroz obrazovanje i mentorstvo također bi trebalo biti u fokusu strategije. Edukativni programi koji su prilagođeni potrebama žena poduzetnica mogu im pomoći u stjecanju vještina potrebnih za uspješno vođenje poslovanja. Također, programi mentorstva gdje iskusni poduzetnici dijele svoje znanje i iskustvo s novim poduzetnicama mogu biti izuzetno korisni. Uspostavljanje mreža podrške i suradnje među ženama poduzetnicama može stvoriti prostor za razmjenu ideja, resursa i iskustava.
Osim obrazovanja i financijske podrške, strategija razvoja poduzetništva žena trebala bi obuhvatiti i promociju ženskog poduzetništva u društvu. Važno je osvijestiti javnost o doprinosu žena gospodarstvu i poticati prepoznatljivost ženskih poduzeća. Organizacija raznih manifestacija, sajmova i konferencija može pomoći u promoviranju ženskog poduzetništva i stvaranju pozitivne slike o ženama kao poduzetnicama.
Uloga tehnologije u poduzetništvu žena također ne smije biti zanemarena. Digitalizacija poslovanja može ženama omogućiti lakši pristup tržištu, smanjiti troškove poslovanja i povećati konkurentnost. Osiguravanje edukacije o digitalnim alatima i platformama, kao i potpora u razvoju online prisutnosti, može značajno doprinijeti uspjehu žena u poduzetništvu.
Na kraju, važno je da strategija razvoja poduzetništva žena bude uključiva i prilagodljiva. Svaka žena ima svoje specifične potrebe i izazove, stoga je ključno provesti istraživanja i analize koje će omogućiti razumijevanje tih potreba. Suradnja s različitim dionicima, uključujući vladine institucije, nevladine organizacije, poslovne udruge i same žene poduzetnice, može doprinijeti razvoju sveobuhvatne i učinkovite strategije.
U zaključku, strategija razvoja poduzetništva žena u Republici Hrvatskoj može značajno doprinijeti jačanju ekonomije i osnaživanju žena u društvu. Implementacija mjera koje će poticati financijsku podršku, edukaciju, mentorstvo i promociju može otvoriti vrata mnogim ženama koje žele postati uspješne poduzetnice. Osnaživanjem žena i pružanjem potrebne podrške, možemo stvoriti ravnopravnije i prosperitetnije društvo za sve.
